下手に小賢しいと権利の濫用という言葉も知らずにパワハラ騒ぎ立てるんだなって
ソース元読んだら教師として勉強中とかどれだけ自分の事分かってないんですかね

経済紙だから新人側が悪いと思いたい経営者側が納得するような極端な例を見せてるんだろうな
弁護士に相談すれば一発で解決するイージーケースを紹介して何の役に立つのやら
会社にとって本当に恐ろしいのは上司の方がおかしくて洒落にならないパワハラやセクハラをやって逆襲を喰らった場合だと思うのだけど

大学・専門学校で教授が、モンチ・モンペクレーマーに有効打を打てないから、就職後に、こうなるんだよな。
つまり、義務教育期間〜大学卒業までは、お客様扱いで、客側が間違っていても教育機関が我慢せざるを得ないが、就職してからはそうもいかない。


大学で、ゲームや会話をしていて講義の邪魔をする学生が居て、それを教授が注意する。
ゲームや会話をしていて注意を受けた学生は、
自分の方が悪いのに、逆恨みをしたり、単位を落とされたら大学に親を同伴させて文句を言うだとか、
大学が、この教授はどうですか？ってアンケートを行ったら、自分が悪いのに、パワハラを受けたと文句を言う。

中には本当に教授が行ったアカハラや、パワハラもある。
俺の行っていた私立大学だと、自○党に投票するだなんて意見を書いた奴はバカだから、単位をやらない。だなんて支持者を論破してやったった！なんて講義の最中に得意満面な発言をしていたカス教授が居たけど、
そういうやってはいけないような、パワハラやアカハラと、
大学生側がパワハラだアカハラだ騒いでいるだけで、実は教授側が正しい。
だなんて事があるが、同じような物だと思われてしまって、

本当に問題がある自○党に投票するな！と学生に呼びかけるような事例はスルー、
問題ではないはずの教授によるマナー違反の注意は大学教授がペナルティを受ける。
といった理不尽がまかり通っているから、就職したら義務を果たさないのにパワハラだと騒ぐ権利だけを主張する使えない大学生が大量に量産される。


※教授は大学側が選ぶ立場であるため、立場が弱く、学生がどんなに悪くても学生に媚を売らないと、
アンケートをした結果、貴方は嫌といった学生がたくさん居ましたので来年度は契約しません。だなんてことになってしまう。
だから、授業を妨害する学生が居ても、スルーするしかないんだよな。結果としてクズ学生が得をして、まともな学生が損をする。